こと京都株式会社
こと京都株式会社
- 70歳以上まで働ける企業
- 人事管理制度の改善
- 戦力化の工夫
- 能力開発制度の改善
- コンテスト入賞企業
企業プロフィール
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創業平成１４年（２００２年）
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本社所在地京都府京都市
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業種農業（九条ねぎ）
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事業所数
導入ポイント
- 定年延長による長期的な人材の確保：定年延長と継続雇用制度の整備により、従業員が年齢に関係なく安心して働き続けられる環境を整備
- 従業員の意欲・能力の向上：定期的な目標設定と評価を通じて、従業員の意欲・能力の向上を支援する「成長支援制度」を導入
- 健康管理体制の強化：日常的な健康管理支援を通じて、従業員が安心して働き続けられる健康経営を推進
- 防災体制強化と継続的な備え：ＢＣＰの策定と定期防災訓練等により、事業継続力と従業員の防災意識を高める体制を構築
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従業員の状況従業員数 ２０４人 （2025.1.1 現在） ／ 60 歳以上の割合 60～64 歳 9 人／ 65～69 歳 17 人／ 70 歳～ 17 人
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定年制度定年年齢 70歳
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70歳以上継続雇用制制度の有無 有 ／ 内容 就業規則により一定条件の下75歳まで再雇用その後、運用により一定条件の下年齢の上限なく再雇用
2025年11月01日 現在